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时代向前，吾辈向上。普信建安在“资源集中式”管理模式下，通过平台赋能、人才培养机制，涌现出了一批批杰出青年。他们工作合规、勤勉务实、积极上进，用行动和实力在岗位上发光发热，是团队中的佼佼者。他们分别是：
姜梓良
2020年毕业后加入普信，他勤奋好学、踏实肯干，从项目施工员做起，经过物资、商务等多个岗位的轮动学习与历练，现已成为项目商务管理的中坚力量，是公司的复合型人才。
当前，姜梓良作为越秀机电项目管理人员，勇挑重担，不仅能及时处理好各类工作，还能积极主动地发现、解决工作中的问题。
该项目位于武汉市中心地段，设备物资送达时间通常在夜间7点至11点之间，且每周收货频次较高，但无论多晚姜梓良都坚守在项目现场，积极协调各类设备主材进场验收等工作，次日依然准点上班，确保项目安全生产、物资供应到位。
董泽宇
从机电专业跨界智能化专业，再到如今负责的地暖专业，可谓是多专业“跨界”选手。他积极服从公司安排，迅捷响应，即使是未知领域也毫不犹豫、敢于尝试。
面对新领域的地暖项目，对于董泽宇来讲充满挑战，他清楚地暖项目的现场隐蔽验收至关重要，但他毫无畏惧，扎根现场，重点管控，做到“一户一验”、“一户一档”，保证了现场987户无一户漏水的高质量施工。他知行合一，合规管理，将关键工序、环节的影像资料拍照留存备案，证据归档；同时，按照公司《项目成品保护内控与外控措施》的管理要求，对现场的成品保护进行有效管控，切实将理论知识落实、融入到实际工作中。
吴直兼
在他身上你可以看到无限可能。他是“探险家”、“行动派”，敢为人先，敢于探索，至今入行7年，依旧热情不减、乐此不疲。
2022年3月，在公司支持下，他以万科东湖堤白智能化项目为起点，开始了独自管项目的发展路线，他竭尽全力抓住每次机遇，还参与了万纬物流系列项目。从南到北，从酷暑到严寒，他奔走于各项目之间，及时响应甲方要求，推动各项目良好运营，助力于开拓集采战略渠道，实现了从施工员到优秀管理者的完美蜕变。
在前行的路上，尽管辛苦，但从不言弃，他表示：有公司作为他坚强的后盾，就敢想、敢冲、敢干！如今的他担起了家庭、社会的重任，将为每一份信任、每一个社会角色全力以赴。
苏娟
沉着冷静、专业严谨是她的工作风格。在结算清算部任职期间，她阵地前移，多次深入项目现场，按节点目标倒逼，主动推进结算进程，目前多个项目已取得较好的成效。接到出差任务时，她第一时间订车票，在外地项目驻扎了1个多月，每天“跑现场”，最终顺利完成任务。
高效流转、积极对接是她的工作态度。当下，在商务部负责商务投标工作的她，通过融入式学习与培训，快速适应了新岗位的工作内容，平台化、高周转，顺利完成了各个项目的商务投标工作。她深知工作沟通、流转的重要性，即使在休息时间，也会第一时间回应工作消息，必要时也会主动加班完成工作内容。无论何时何地，她都以专业化、职业化的敬业精神对待工作，是团队里重要的一份子。
万惠娟
小小的她有着大大的能量。处理工作，她一丝不苟、认真负责，与内外互动对接，她有思路、有想法，机动灵活应对各类工作问题。
在投标工作中，她团结协作、高度站位，严格把控各个关键节点，还深度参与综合标的编制，执行果断不拖拉，确保投标节奏高效、顺畅。
在物资经营管理方面，她快速融入物资询价采购流程，积极联络、对接供应商，加快物资询价采购节奏，提高项目现场物资供应效率。
实干是根本，担当是态度。优秀从不被定义，普信建安一向以能者委重任，不以资历年龄论英雄。普信青年一直以蓬勃的朝气、饱满的热情奋发向上，他们正思、正言、正行，用行动落实责任，用结果创造价值，为公司发展、社会责任挥洒汗水、贡献力量。
